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Título
Text copied to clipboard!Coordenador de Monitoramento e Avaliação
Descrição
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Estamos procurando um Coordenador de Monitoramento e Avaliação dedicado para liderar e aprimorar nossos sistemas de acompanhamento e análise de projetos. O candidato ideal será responsável por desenvolver, implementar e supervisionar estratégias eficazes de monitoramento e avaliação que garantam a qualidade e o impacto dos programas da organização. Este papel exige habilidades analíticas avançadas, capacidade de trabalhar com equipes multidisciplinares e experiência em coleta e análise de dados para informar decisões estratégicas. O Coordenador atuará como elo entre as equipes de campo e a gestão, assegurando que os indicadores de desempenho sejam monitorados regularmente e que os relatórios sejam precisos e entregues dentro dos prazos estabelecidos. Além disso, será responsável por capacitar a equipe em metodologias de avaliação e garantir a conformidade com os padrões institucionais e regulatórios. A posição requer excelente comunicação, organização e habilidades de liderança para promover melhorias contínuas e maximizar os resultados dos projetos.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desenvolver e implementar planos de monitoramento e avaliação para projetos.
- Coletar, analisar e interpretar dados quantitativos e qualitativos.
- Elaborar relatórios periódicos sobre o progresso e resultados dos programas.
- Garantir a conformidade com padrões institucionais e regulatórios.
- Capacitar equipes em metodologias de monitoramento e avaliação.
- Colaborar com diferentes departamentos para integrar sistemas de avaliação.
- Identificar oportunidades de melhoria nos processos de monitoramento.
- Supervisionar a coleta de dados em campo e validar sua qualidade.
- Apoiar a tomada de decisões estratégicas com base em evidências.
- Gerenciar ferramentas e sistemas de informação para monitoramento.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Formação superior em Administração, Estatística, Ciências Sociais ou áreas correlatas.
- Experiência comprovada em monitoramento e avaliação de projetos.
- Conhecimento avançado em ferramentas de análise de dados e softwares específicos.
- Habilidade para trabalhar em equipe e liderar grupos multidisciplinares.
- Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
- Capacidade analítica para interpretar dados complexos.
- Organização e gestão eficiente do tempo.
- Conhecimento de metodologias qualitativas e quantitativas.
- Fluência em português e desejável inglês intermediário.
- Disponibilidade para viagens eventuais.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Quais metodologias de monitoramento e avaliação você já utilizou?
- Como você lida com dados inconsistentes ou incompletos?
- Descreva uma situação em que suas análises influenciaram uma decisão importante.
- Como você capacita equipes para melhorar o monitoramento dos projetos?
- Quais ferramentas de software você domina para análise de dados?
- Como você garante a qualidade e a confiabilidade dos dados coletados?
- Como você gerencia prazos e múltiplas demandas simultâneas?
- Você tem experiência em trabalhar com equipes multidisciplinares?
- Como você adapta os processos de avaliação para diferentes tipos de projetos?
- Qual a importância do monitoramento e avaliação para o sucesso de um projeto?